وظيفة مسؤول موارد بشرية خبير في المنصات الحكومية (قوى، مدد، GOSI، مقيم، أبشر) – الرياض – راتب 3000-5000 ريال مع السكن والمواصلات

نظرة عامة على الدور

نبحث عن مسؤول موارد بشرية متمرس يتمتع بخبرة عملية في إدارة المنصات الحكومية مثل قوى، مدد، GOSI، مقيم، وأبشر. سيكون المرشح المثالي مسؤولاً عن جميع جوانب إدارة شؤون الموظفين، بدءًا من متابعة المعاملات الحكومية وحتى إدارة ملفات الموظفين والرواتب والعقود. يتطلب الدور معرفة عميقة بـ نظام العمل السعودي وإجراءات الموارد البشرية.

المسؤوليات الرئيسية

• متابعة وإنجاز المعاملات الحكومية بدقة وفي المواعيد المحددة عبر منصات قوى، مدد، GOSI، مقيم، وأبشر.
• إدارة عقود العمل وتجديدها وإنهاؤها وفقًا لنظام العمل.
• متابعة الرواتب وتطبيق نظام حماية الأجور.
• إدارة ملفات الموظفين إلكترونيًا وورقيًا، وتحديث البيانات باستمرار.
• التنسيق مع الجهات الحكومية لإنجاز إجراءات التأشيرات والإقامات.
• إعداد التقارير الدورية لإدارة الموارد البشرية.

المتطلبات

الخبرة والمؤهلات:

• خبرة لا تقل عن سنتين في مجال الموارد البشرية مع تركيز على المنصات الحكومية.
• إجادة تامة لاستخدام منصات قوى، مدد، GOSI، مقيم، أبشر.
• معرفة جيدة بـ نظام العمل السعودي وإجراءات الموارد البشرية.
• إجادة التعامل مع عقود العمل، الرواتب، الإجازات، وحماية الأجور.
• القدرة على متابعة وإنجاز المعاملات الحكومية بدقة وفي المواعيد المحددة.
• الأفضلية للمتقدمين الذين لديهم خبرة في الحسابات.

المهارات الشخصية:

• دقة عالية في العمل والانتباه للتفاصيل.
• مهارات تواصل ممتازة والقدرة على التنسيق مع الجهات الحكومية.
• تنظيم وإدارة وقت فعال.

لماذا هذا الدور

فرصة ممتازة للانضمام إلى شركة توفر بيئة عمل مستقرة مع مزايا تنافسية. الراتب الأساسي يتراوح بين 3,000 و 4,000 ريال سعودي شهريًا حسب الخبرة. إذا كنت تمتلك خبرة في الحسابات، سيكون الراتب 5,000 ريال سعودي مع توفير السكن والمواصلات. يعد هذا الدور مثاليًا لمحترفي الموارد البشرية الذين يرغبون في تطوير مسيرتهم المهنية في مجال إدارة شؤون الموظفين والتعامل مع الأنظمة الحكومية.