مدير موارد بشرية - بكالوريوس + 10 سنوات خبرة - الرياض

About the Role

تبحث جهة عمل بارزة في الرياض عن مدير موارد بشرية سعودي لقيادة قسم الموارد البشرية ودعم أهداف الشركة من خلال تطبيق استراتيجيات فعّالة في التوظيف، التدريب، وإدارة الأداء.

Core Responsibilities

• تصميم وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية وفقًا لأنظمة العمل السعودية.
• الإشراف على عمليات التوظيف واختيار الكفاءات المناسبة لمتطلبات الوظائف.
• إدارة علاقات الموظفين ومعالجة الشكاوى وضمان بيئة عمل إيجابية.
• إعداد وتقييم أنظمة الأداء والمكافآت والترقيات.
• الإشراف على برامج التدريب والتطوير المهني للموظفين.
• ضمان الامتثال للقوانين العمالية وتقاريرها للجهات المختصة.

Required Qualifications

• الجنسية السعودية.
• درجة البكالوريوس في تخصص الموارد البشرية أو مجال ذي صلة.
• خبرة عملية لا تقل عن عشر سنوات في وظائف الموارد البشرية، مع خبرة في القيادة والإدارة.

Preferred Skills

• إتقان استخدام أنظمة معلومات الموارد البشرية (HRIS).
• مهارات تواصل وتفاوض عالية.
• قدرة على تحليل البيانات واتخاذ قرارات مستندة إلى الأدلة.
• معرفة بأفضل الممارسات في إدارة المواهب وتخطيط التعاقب.

What Makes This Opportunity Stand Out

هذه الوظيفة توفر فرصة للعمل في بيئة ديناميكية مع قيادة داعمة، بالإضافة إلى إمكانية التأثير المباشر على ثقافة المنظمة وتطوير رأس المال البشري في واحدة من أسرع الشركات نموًا في المنطقة.